28 empreses estratègiques del turisme, hoteleria i gastronomia s’adhereixen al Consell Assessor d’Empreses del CETT per impulsar la transformació del sector

El CETT, Barcelona School of Tourism, Hospitality and Gastronomy, centre adscrit a la Universitat de Barcelona i reconegut com a Centre de Formació Professional Integrada,  constitueix el Consell Assessor d’Empreses CETT, un espai d’intercanvi d’idees i experiències, on empreses referents del sector i l’acadèmia col·laboraran per impulsar el futur de la indústria i promoure el desenvolupament de projectes conjunts.  

La iniciativa reforça el vincle entre el món acadèmic amb l'empresarial, facilitant la connexió entre el centre educatiu i el sector per promoure el coneixement, la investigació conjunta i el desenvolupament del talent. Amb aquesta sinergia les empreses estaran encara més presents en la comunitat d’aprenentatge del CETT, participant en el disseny de programes acadèmics, incorporant així la seva visió sobre les habilitats i competències rellevants en la trajectòria formativa. 

De la mateixa manera, fomenta la innovació i l’esperit emprenedor dins del centre educatiu i les organitzacions, promovent la transferència de coneixement i la participació en projectes de recerca aplicada.  

Aquest espai s’erigeix en una trobada clau de networking, promovent les col·laboracions amb empreses. Un vincle clau per al sector turístic, que representa el 12% del PIB a Catalunya, ocupant més de 540.000 professionals el 2024, un 14% d’ocupació.  

En definitiva, el compromís del Consell Assessor d’Empreses del CETT és impulsar el futur de l’alumnat en un ecosistema d’estreta col·laboració entre el centre educatiu i l’empresa, en línia amb l’aposta del CETT per capacitar professionals amb una formació d’alt valor per assolir un sector més regeneratiu, inclusiu, sostenible i digital amb empremta positiva en la societat. 

Maria Abellanet i Meya, presidenta del CETT, declara: "Amb aquest consell, obert i participatiu, ens proposem intensificar la vocació d'universitat aplicada que forja talent, innova i transfereix coneixement, perquè el talent ha de ser el valor diferencial. Per aconseguir-ho, sumem forces amb empreses de referència amb cultures empresarials consistents compromeses amb la creació de valor pel sector."   

• Carles Frigola, Director de Relacions Laborals, Igualtat i Diversitat d’Air Europa
• Miquel Gotanegra, President de l’Associació de Càmpings de Girona
• Anna Valcarcel, Directora Gestió del Talent d’Avoris
• Cristina Toro, Directora de Recursos Humans de CCIB
• Joan Roca, Director del Celler de Can Roca
• Jordi Batista, Director RH de Catalonia Hotels
• Igone Bartumeu, Public Affairs & Communication East Area Associate Directo de Coca Cola
• Gemma Llort, HR Operations & Recruitment Director de Compass
• Mateu Casañas, Oriol Castro i Eduard Xatruch, propietari de Disfrutar
• Ernest Laporte, Gerent de ElBulli Foundation
• Quim Roca, director general de Friolisa
• Alex Galí, Coordinador General de Fundació Damm
• Marcel Forns, director general de GEBTA
• Natalia Guerrero, Directora RH de Hilton Barcelona
• Enrique Escofet, General Manager d’Intercontinental
• Nandu Jubany, CEO de Nandu Jubany
• Chema Leon, Director de Marketing España de Makro
• Mari Carmen Vicente, Directora Corporativa de RRHH de Majestic Hotel Group
• Jordi Sala, HDR de Marriott
• Natalia San Juan, Corporate & Hotel Service SR HR Partner de Melià
• Marta Rodríguez, Directora d’Organització, Persones i Cultura de Mercabarna
• Sofía Basterra, PR Manager de MSC Cruises
• Tomás Lahoz, Talent, Learning and Development Director Southern Europe Minor Group de NH Hotels
• Franck Margenat, Propietari d’Oller del Mas
• Mª Jesús Pérez, Responsable de RRHH-Facility Manager-Responsable de Diversitat i Inclusió de Sodexo
• Eva Sancho, Responsable Relacions Públiques i Comunicació de Torres
• Fabrizio Orlando, Global Director Industry Affairs de Tripadvisor
• Quim Vila, propietari de Vila Viniteca